日照银行召开2025年工作会议创新提升推动高质量发展走在前

发布时间：2025-02-08 22:50

2月8日，日照银行2025年工作会议召开，深入学习贯彻党的二十大和二十届一中、二中、三中全会精神，全面落实各级会议安排部署，总结回顾2024年工作，深入分析当前形势，安排部署2025年任务，动员全行上下创新提升推动高质量发展走在前，以“十四五”圆满收官迎接日照银行成立25周年。总行行级领导，总行部室副总经理以上管理人员、各分支机构主要负责人、济宁高新村镇银行董事长参加会议，青年员工代表列席会议。

党委书记、董事长杨宝峰在讲话中说，2024年，全行上下认真贯彻落实中央、省市各项决策部署，紧紧围绕“高质量发展•创新突破年”主题，持续深化“党业、服业、科业、纪业、才业”五大融合，坚持一张蓝图绘到底，向实向轻向智创新转型，高质量发展实现新突破，资产规模突破3600亿元、存款规模突破2700亿元、贷款规模达到2100亿元，主要规模、收入类指标增长良好，在省市融入度和贡献度均迈上新台阶。聚力高质量党建“最大政绩”创新突破，以学习贯彻党的二十届三中全会精神为主线，公司治理持续优化、党业融合持续深化、党建体系持续完善，在“党业融合”创新突破中走得更加坚定。聚力高品质服务“第一使命”创新突破，围绕写好金融“五篇大文章”，服务地方经济更加有力、服务中小企业更加精准、服务城乡居民更加温暖，在“服业融合”创新突破中走得更有力量。聚力高水平科技“第一动力”创新突破，以数字化转型为驱动，业务数字化成效显著、风控数字化加快补齐、管理数字化稳步推进，在“科业融合”创新突破中走得更有自信。聚力高标准风控“头号工程”创新突破，坚持“主动防、智能控、全面管”，重塑信贷文化、弘扬廉洁文化、培育法治文化，在“纪业融合”创新突破中走得更有底气。聚力高素质人才“第一资源”创新突破，树牢“能上能下、能进能出、上挂下派”用人导向，着力“引”才、“用”才、“育”才、“留”才，“奋斗幸福观”深入人心，在“才业融合”创新突破中走得更有活力。

杨宝峰强调，结合中央、省市安排部署，总行党委确定今年的发展主题是“高质量发展•创新提升年”。“创新提升”就要聚力“质的有效提升、量的合理增长、险的精准防控、规的严格恪守”，把握好稳定与发展、立新与破旧、统筹与协同的关系，坚持金融工作的政治性和人民性，平衡好功能性与盈利性、践行好公益性与创新性，靠改革转型、创新提升赢得发展主动、拓展发展空间，干出“走在前”的样子、“挑大梁”的担当、“勇争先”的格局，重点抓好七大创新提升行动。聚力战略指引，坚持向轻转型，着力降本增效，持续优化信贷结构，确保战略规划落地见效，在加快转型发展上创新提升。聚力拓客强基，坚持向实转型，打造产业生态客群、普惠初创企业、困难市场主体、城乡百姓首选的主办行，在强化服务大局上创新提升。聚力数实融合，坚持向智转型，运用大模型AI+等“换道超车”，完善“业务、风控、管理”数字化，在科技赋能上创新提升。聚力底线思维，坚持“管理风险就是创造价值”理念，抓实信贷文化重塑，完善风险治理架构，加强考核引导，在全面风险管理上创新提升。聚力精细化管理，坚持“内控优先、合规为本”，强化上下协同、横向配合、内外联动、规范整治，在内控合规管理上创新提升。聚力选人育人，坚持“看实绩、看潜绩、看担当”的鲜明导向，聚焦“优选”“强基”“增效”，在队伍建设上创新提升。聚力红色根基，坚持加强党的领导和党的建设，强化政治建设、从严治行、党业深融，在党建引领保障上创新提升。

党委副书记、行长陈迎主持会议并作经营工作报告，总结2024年主要经营情况，部署2025年重点工作任务。2024年，在总行党委、董事会的坚强领导下，全行经营工作紧紧围绕“高质量发展·创新突破年”发展主题，转型发展、公司金融、普惠金融、零售金融、风险管理、合规管理、管理支撑等方面实现新突破，取得了好于预期的经营成果。2025年，全行上下要坚持稳中求进、以进促稳，守正创新、先立后破，系统集成、协同配合，围绕“高质量发展•创新提升年”发展主题，重点抓好经营发展转型、公司金融生态建设、小微金融生态建设、零售金融生态建设、全面风控能力提升、内控合规监督管理、经营管理支撑保障等七个方面的工作，迸发“越是艰难越向前”的昂扬斗志，提振“三提三看”的精气神，求真务实、提速提效，以现代金融企业建设新成效为地方经济社会高质量发展作出新贡献，以优异成绩向日照银行成立25周年献礼。

党委副书记、监事长王雷作监督工作报告，总结2024年监督工作情况，安排2025年监督工作任务。2024年，监事会在总行党委的坚强领导、驻行纪检监察组的正确督导下，主动担当、依法履职，树牢服务中心的大局意识，做实机构监督、行为监督、功能监督、穿透式监督、持续监督等五项监督，联动推进党内、外部、监事、审计、条线、职工等六项监督机制，强化风险预警、鉴别拦截、挖掘分析、专业素养等四种能力，在监督机制、手段和效能上不断创新突破，以高质量监督护航高质量发展。2025年，要坚决扛牢监督主体责任，发扬斗争精神、钉钉子精神，把严的基调、严的措施、严的氛围一贯到底，聚焦“主责主业、守正创新、整改问责、惩防并举、队伍建设”五项重点，全面提升监督能力，持续构建并不断完善集中统一、全面覆盖、权威高效的监督体系，为日照银行和地方经济高质量发展贡献监督力量。

会上，宣读了《日照银行关于表彰2024年度先进单位（集体）和先进个人的决定》，对先进单位、先进集体、先进个人代表进行了颁奖表彰；印发了2024年度综合考核结果通报和经营运行情况分析。

2月7日，还召开了日照银行党委扩大会议暨2024年度基层党组织书记全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议会议、日照银行核心专业人才述职评议会议。

2025年是“十四五”收官之年、日照银行成立25周年。日照银行将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记对金融、对国企、对山东工作的重要指示要求，全面落实党的二十大和二十届一中、二中、三中全会精神、各级会议安排部署，坚持稳中求进工作总基调，紧紧围绕“高质量发展•创新提升年”主题，按照“123457”总体工作思路，即聚焦“建设现代金融企业”一条主线，坚持“数智化、轻型化”两大转型方向，完善“业务、风控、管理”三个数字化，打造“产业生态客群、普惠初创企业、困难市场主体、城乡百姓首选”四大主办行，持续深化“党业、服业、科业、纪业、才业”五大融合，重点抓好“转型发展、服务大局、风险管理、内控合规、科技赋能、队伍建设、党建引领”七大创新提升行动，推动高质量发展走在前，以“十四五”圆满收官迎接日照银行成立25周年。